Jobopslag er det dedikerede område på SharePoint-intranettet for HR-medarbejdere.
Det hjælper med hurtigt at finde ideelle kandidater til åbne stillinger og identificere
de færdigheder, der er nødvendige for virksomhedens fortsatte vækst.
SharePoint jobopslag: hvorfor har din virksomhed brug for det?
Vores funktion giver HR-afdelingen mulighed for at udnytte interne talenter.
Den forenkler kandidatsøgningen på intranettet og giver brugerne nye muligheder for at avancere i karrieren eller ændre deres roller i virksomheden.
Hvad er fordelene for HR-medarbejdere?
Forenklet administration
Offentliggør åbne stillinger på intranettet. Del krav og deadlines med alle afdelinger. De vil blive informeret direkte på hjemmesiden.
Ledelse af kandidater
Jobopslag giver HR-teamet mulighed for at se kandidatprofiler for hver stilling, vurdere de tilgængelige oplysninger og overvåge engagementet i opslagene.
Integration med Min profil
Jobopslag er integreret med Min profil, så brugerne kan søge ledige stillinger ved hjælp af deres personlige SharePoint-intranetprofiler.
Arkiv over jobtilbud
Jobopslag giver HR-teamet adgang til dets back-end. Herfra kan du spore aktive opslag, se lukkede stillinger og oprette nye opslag baseret på tidligere opslag.
Forenkl dit HR-arbejde
med intranettet SharePoint
Human Resources kan få plads til at administrere kollegers ansøgninger til interne stillinger, der er publiceret på intranettet.
Virksomheden kan sikre, at HR-teamet har direkte adgang til medarbejdernes personlige profiler for at vurdere ansøgninger ved hjælp af et løbende opdateret digitalt CV.
Skab et dynamisk og givende arbejdsmiljø.
Det komplette SharePoint-intranet
integreret med Microsoft 365,
fra 3.650 €/år.
intranet.ai
er løsningen til at
reducere omkostninger
og implementeringstider.
Idrift inden for 24 timer efter køb, med 5 dages rådgivning.
50+ apps til kommunikation, træning og videndeling i virksomheden.
I stand til at maksimere din investering i Microsoft 365 og Microsoft Viva.